週刊東洋経済 2024年5月18日号 電子書籍版
820円(税込)
作品内容
マクロ経済、企業・産業物から、医療・介護・教育など身近な分野まで超深掘り。情報力と分析力で定評ある総合経済誌。 ●|経済を見る眼|柳川範之●|ニュースの核心|山田雄大●|編集部から|●|ニュース最前線|●|トップに直撃|キリンホールディングス 社長COO 南方健志●|フォーカス政治|牧原 出●|マネー潮流|森田長太郎●|中国動態|益尾知佐子●|財新 Opinion &News|●|グローバル・アイ|マーク・ジョーンズ●|Inside USA|瀧口範子●|少数異見|●|シンクタンク 厳選リポート|●【第1特集】誤解だらけの「女性活躍」 女性を伸ばす会社、潰す会社●PART1 女性活躍「格差」 [プロローグ]2030年、女性を活かせない会社が陥る窮地●「女性1人」でも反対票 「女性役員」めぐり厳格化する機関投資家の目●[インタビュー]ブラックロック・ジャパン インベストメント・スチュワードシップ部長 江良明嗣/インベスコ・アセット・マネジメント 運用本部 日本株式運用部 ヘッド・オブ・ESG 古布 薫●トップが本気なら役員や部長もついてくる 社内登用はこうすれば進む 越 直美●独自集計! 女性活躍「先進」「後進」企業 ランキング100 総合ランキング/男女賃金差/女性管理職割合/勤続年数男女比/主要8業種●担当役員を直撃! 先進企業の「自信」 後進企業の「反論」●メガバンク「一般職」廃止の実態●[インタビュー]カルビー代表取締役社長兼CEO 江原 信 「トップの意識はマストだがそれだけでは空回り」●JAL 「初の女性社長」の内実●男性育休は若者の常識、企業の非常識?●PART2 女性の「本音」に解がある 本誌アンケートに寄せられた女性活躍めぐる1825件の声 「シラケる女性」と「戸惑う男性」●先進企業の好事例に学べ ここまでやるか!「スゴい女性活躍」●女性管理職比率と業績には「正相関」 川口 章●弁護士は見た! 「女性を潰した」企業事件簿 長谷川悠美●妻の駐在に同行する「駐夫(ちゅうおっと)」の生活とキャリア 小西一禎●増える企業の「卵子凍結」補助●大学の理工系学部で広がる「女子枠」入試●[エピローグ]女性を潰す企業からは男性も逃げていく●[インタビュー]SWCCグループCEO 長谷川隆代●【第2特集】日の丸電池 反撃の狼煙(のろし)●投入近づく全固体電池 切り札を手にする企業は●[インタビュー]パナソニック エナジー CTO 渡邊庄一郎/AESC CEO 松本昌一/ジーエス・ユアサ コーポレーション 社長 村尾 修●【産業リポート】イトーヨーカ堂 後手に回ったリストラ 迷走の末の「分離」●「食品スーパー」に生まれ変わる条件●[インタビュー]イトーヨーカ堂 社長 山本哲也●【スペシャルインタビュー】英 フィナンシャル・タイムズグループ CEO ジョン・リディング もはや新聞社ではない「マルチメディア企業」だ●|ヤバい会社烈伝|金田信一郎●|知の技法 出世の作法|佐藤 優●|経済学者が読み解く 現代社会のリアル|高野佳佑●|話題の本|『静かに退職する若者たち 部下との1on1の前に知っておいてほしいこと』著者 金間大介氏に聞く ほか●|名著は知っている|●|社会に斬り込む骨太シネマ『マリウポリの20日間』|●|PICK UP 東洋経済ONLINE|●|ゴルフざんまい|佐藤信人●|次号予告|
作品情報
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