小さな会社の「採用・育成・定着」の教科書 電子書籍版

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  作品内容

  制約の多い中小企業が「欲しい人材を確実に採用・育成し定着させる」方法を、実例を通して解説。自社のあるべき姿と求める人材像を明確にし、その人材を育成する教育制度とOJT計画を策定、実施。一連の取り組みをオープンにすることで、応募者の不安を取り除き、ミスマッチの解消につなげていきます。応募者の母集団形成（応募を増やすこと）に主眼を置く多くの類書とは一線を画した、経営者・コーポレート部門担当者必携の１冊。

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