「若手と一緒に成果を出したい!」と思ったら。～自分で考え動きたくなるチームを作る45のヒント電子書籍版

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趣味・実用　ビジネス
作品内容
＼１つでも当てはまる人は、手に取ってみてください！/□「世代の違うスタッフ」とコミュニケーションを取るだけで必死。□チームの雰囲気は良いはず。なのに、辞める人ばかり。□いい感じに育ってきたところで若手が辞めてしまう。これでは、チームが育たない。□そろそろ、安心して若手に仕事を任せたい。□みんなが、自分で考え動きたくなる。そんなチームを作りたい。スタッフへの「困った」や「こうなったら」は尽きないもの。そんな、マネジメントに奮闘する皆さんの悩みに応える本です。仕事は、自分で「出来た！」と思うことから楽しくなっていきます。一人では結果は残せないし、スタッフにも成長してもらわなければなりません。チームのメンバーが、自信を持って自分で判断出来るようになり、こちらも安心して仕事を任せられるようになる。そのためのマネジメントのコツをご紹介していきます。