人材育成はフィードバックが9割 電子書籍版

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  作品内容

  ●各界の第一線で活躍されている方々から推薦●【質問力の専門家でベストセラー作家　マツダミヒロ】フィードバックとはただの指摘ではなく、「良いしつもん」と「愛情」の積み重ねですよね！　リーダーだけでなく、すべての人間関係に役立つ１冊です。【JALグループIT部門初の女性役員としてJAL再生に貢献　宮下律江】離職やパワハラを気にして部下を指導できない、1on1をやっているけど効果が出ないと　悩んでいるリーダーの必読本です。具体的な事例も多く、すぐに実践できる！この本は「どうすれば部下が主体的に動くのか？」「自分で考えて成果を出せるようになってほしい」と悩み続けてきた現場リーダーのために書いた「部下の主体的な行動を引き出し、成果につなげるフィードバックの技術」がわかる1冊です。

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